Chefin oder Sekretärin? Probleme und Perspektiven von Frauen im Erwerbsleben
Vortrag und Workshop
Über Ungleichheiten von Frauen und Männern im Erwerbsleben und was zu tun bleibt...
Frauen verdienen in der BRD bei gleicher Arbeitszeit durchschnittlich 20% weniger als Männer. Trotz vergleichbarer Bildungsabschlüsse sind Frauen in Führungspositionen von Wissenschaft und Wirtschaft deutlich unterrepräsentiert. Welche Erklärungen gibt es für diese geschlechterspezifischen Ungleichheiten am Arbeitsmarkt? Wie wirken "gläserne Decken", "Drehtüren" und Familienbindungen? Und welche politischen Handlungsmöglichkeiten sind sinnvoll und effektiv, um bestehende Chancenungerechtigkeiten abzubauen?
Diese und andere spannende Fragen sollen hier behandelt werden. Im Anschluss an einen Gastvortrag zu Ungleichheiten im Erwerbsleben nach der Wiedervereinigung von Prof. Dr. Heike Trappe von der Universität Rostock (10-12 Uhr) wird es um Wissenswertes und Diskussionswürdiges zu politischen Handlungsgmöglichkeiten respektive möglichen Veränderungsvorstellungen gehen (12-14 Uhr). Auch die Teilnahme an nur einem der beiden Programmpunkte ist möglich.
Anmeldung erbeten bei Melanie Kryst (melanie.kryst@gmx.de). Eine spontane Teilnahme ist aber auch möglich.
Termin: 23. Januar 2009, 10.00 - 14.00 Uhr
Ort: Universität Marburg, Raum B 510 Phil-Fak, Wilhelm-Röpke-Str. 6, Marburg
Veranstalter: Seminar "Erwerbsbeteiligung von Frauen", Marburg in Kooperation mit der Heinrich-Böll-Stiftung Hessen e. V.
Recht auf informationelle Selbstbestimmung?
Videoaufzeichnung der Veranstaltung am 27. Februar 2014 in Frankfurt/M.
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Studienwerk der Heinrich-Böll-Stiftung